1 669 «Сначала человек перестает нормально одеваться. Потом перестает бриться, умываться, причесываться. Постепенно он забывает чистить зубы, стричь ногти, от него начинает вонять, речь становится бессвязной…»
Это не «Дикий помещик» Салтыкова-Щедрина, это рассуждения моего бывшего коллеги Андрея о том, какая участь ждет тех, кто перейдет с офисной работы на удаленную. О том, что следующий этап – это прогулки на четвереньках с мычанием, Андрей порассуждать не успел, потому что я спешно перевел тему. Он ведь не знал, что разговор об удаленной работе я завел не просто так, а потому что сам планировал перейти на нее через недельку.
Сейчас из-за эпидемии коронавируса многих офисных сотрудников отправили работать из дома. Для большинства российских компаний такая система в новинку, поэтому многие боятся и не понимают, как можно работать удаленно, не растеряв мотивацию. Работать дома? В тапках?? С полным диском новых фильмов и сериалов???
Ага, именно так. Как удаленщик с многолетним стажем могу дать начинающим четыре совета, которые помогут легче адаптироваться к дистанционной работе, сохранить рабочий настрой и не мутировать в существо, столь поэтично описанное Андреем.
1. Одевайтесь, как в офис
Как все представляют себе удаленную работу? В лучшем случае – это когда лежишь с ноутбуком на пляже; на худой конец – дома, в трусах, одну руку положил на клавиатуру, второй гладишь кота, третьей – жену.
Я работал пару раз на пляже и уверяю вас — нет ничего неудобнее. Что касается работы за компом в трусах, то к этой стадии отношений с удаленной работой нужно переходить постепенно. А на первых порах, пока вы еще начинающий удаленщик, нет ничего более демотивирующего, чем отсутствие деловой обстановки во время работы.
Поэтому в один момент мы взяли себя в руки и стали одеваться, как в офис. И быстро заметили по себе, что настрой стал более рабочим, а производительность труда повысилась.
Я не призываю доводить до маразма, облачаться в костюм с галстуком или бродить по дому на каблуках. Но хотя бы джинсы с футболкой и/или рубашкой не дадут мозгу расслабиться, как если бы вы уселись за комп в трусах и теплых носках.
Девушки: красьтесь, пользуйтесь парфюмерией, как вы обычно делаете перед выходом из дома. Рабочий настрой – это состояние ума, которое складывается из множества деталей, в том числе запахов. И если ваш мозг привык, что в офисе вы источаете аромат духов «Красная Москва», то он должен получить его дозу и на удаленной работе.
Оля на работе. Или дома? Нет, точно на работе – сережки выдают.
2. Соблюдайте рабочий график
Если вы гиперответственный работник, то с переходом на удаленку рискуете приклеиться к компьютеру на всё свободное ото сна время. Если вы, скажем так, не склонны к такому усердию, то велик соблазн вообще забить на работу. Вот чтобы таких соблазнов не было, нужен график. Если в офисе вы работаете с 9:00 до 18:00 с часовым перерывом на обед, установите себе именно такой график и дома.
Конечно, никто не говорит, что удаленщику нельзя «уйти пораньше» или «задержаться на работе». Можно, конечно. Но наличие графика всё же дисциплинирует и не дает свалиться в крайности.
Первое время после переезда в Таиланд я тоже работал по графику. Правда, по московскому. Поэтому на часах за моей спиной – первый час ночи.
3. Активно общайтесь с коллегами
По крайней мере, первое время это точно позволит вам сымитировать офисную обстановку. В том числе и ее нерабочие моменты. Вы же не все 8 часов на работе безотрывно пашете, верно? У вас есть минуты отдыха, когда можно отправить Маринке из отдела снабжения очередную подборку смешных енотов. Вот и отправляйте – от того, что Маринка теперь не в соседнем кабинете, а в соседнем районе, скорость доставки енотов не снизится.
Только начальнику ни в коем случае не шлите приколов, даже если у вас отличные отношения и вы регулярно делали это в офисе. Для офисных будней это нормально, ты ведь работаешь, и расслабиться на минутку тоже имеешь право. А вот если ты прислал прикол из дома, то вывод однозначный: в интернете сидишь, бездельник, ни на секунду нельзя с тебя глаз спустить.
Кстати, о начальниках.
4. Руководитель должен знать, что вы работаете не покладая рук
В массовом российском сознании прочно укоренилось понятие, что «удаленщик» и «бездельник» — это синонимы. И если ваш руководитель до этого не имел постоянного опыта работы с удаленными сотрудниками, то скорее всего, он тоже мог впитать это убеждение. Пусть даже и неосознанно.
Поэтому, чтобы не растерять доверие, на удаленке ваш КПД должен быть выше, чем в офисе. Вы должны делать больше, чем в офисе, и лучше, чем в офисе. И начальник должен обязательно это видеть. Отправляйте ему отчеты, делайте всё в срок и даже быстрее, просите новых заданий, как только справились с текущими. Это главный способ избежать обвинений в пинании балды.
Вот такие советы. В свое время они помогли нам адаптироваться к переходу от офисной работы к удаленной и надеюсь, они подойдут и вам. Если же вы со мной не согласны или у вас есть свои мысли на этот счет, то в конце статьи есть прекрасный раздел «Отзывы» 🙂
Работать на пляже жутко неудобно. Экран отсвечивает, сидеть некомфортно, окружающие создают нерабочую атмосферу. P.S.: извиняюсь за веселое выражение лица, фото взял из архива.
Удаленка – это проверка ваших отношений с работой
Для сторонников удаленной работы нынешняя ситуация — тот самый случай, когда «не было бы счастья, да несчастье помогло». Ведь в России удаленную работу воспринимают как нечто бестолковое, низкопроизводительное, чуждое нашему традиционному укладу. Об этом я писал еще шесть лет назад в статье О Таиланде, удаленной работе и о том, куда катится мир, и мало что с тех пор изменилась.
Возможно, именно сейчас наступил переломный момент, когда общество может понять: работать удаленно можно с не меньшей эффективностью. И мы уже видим немало примеров такой эффективности — не только в отдельно взятых компаниях, но и на мировом уровне. Вон даже совещание о переносе чемпионата Европы по футболу провели в режиме видеоконференции, и ничего, это не помешало принять судьбоносное решение. А сколько денег сэкономили на командировках, отелях и т. п., даже представить страшно.
Вообще, экономия — один из главных плюсов удаленной работы. Работодатель может не тратиться на аренду площадей, технику, мебель; сотрудник экономит кучу времени и денег на дорогу, в конце концов, экономит свое здоровье, питаясь человеческой едой вместо шаурмы.
Главный возможный минус «удаленки» тоже очевиден — более низкая производительность труда по сравнению с работой в офисе. Но его можно победить. Поэтому сотрудникам, которых перевели из офиса на удаленку, сейчас очень важно показать, что они способны здорово работать в любых условиях. Причем показать это не только начальству, но и самим себе.
Ведь дистанционка – это серьезная проверка на прочность для ваших отношений с нынешней работой. Если вы любите свое дело, то и из дома будете работать с таким же настроем, как в офисе, и только радоваться, что можете делать это в уютной обстановке. Если же без начальника с кнутом ничего не клеится, то наверное, нынешняя работа вас не вдохновляет и стоит задуматься о чем-то новом.
Впрочем, возможен и третий вариант: удаленная работа – это не ваше. Это не хорошо и не плохо, это просто факт.
Еще один минус удаленки — порой сложно разделить работу и отдых. На этом фото работа настигла нас прямо у собора святого Стефана в Вене.
А потом обязательно что-то изменится. Проклятый вирус отступит и либо вы вернетесь в офис, либо удаленная работа так понравится вам и вашим коллегам, что вы будете практиковать это чаще. И тогда уже можно переходить к следующему этапу отношений — работе в трусах и теплых носках.
Я понял из статьи, что вы живете в России, а почитал комментарии — живете в Таиланде!? Так где вы живете, я так и не понял ))
Добрый день, Сергей! Ни там, ни там 🙂
Мы действительно жили в Таиланде несколько лет, и со статей о Таиланде начинали этот сайт. После открыли для себя другие направления, в частности, Турцию. С 2018 года проводим время либо в Подмосковье, где купили квартиру, либо ездим в Европу ну 1-2-3 недели, либо в Турцию на 2-3 месяца. Конечно, я имею в виду эпоху до коронавируса. В 2020 году посидим дома.
А что фотка Оли с работы выдают не сережки, а выдает батарея в кадре (справа) 🙂
А вот фотка Жени меня просто разочаровала — работать в первый час ночи! Я давно читаю этот сайт и помню статью о вашей квартире с красивым балконом, откуда открывается вид на тропический сад и там всё красиво, позитивно, круглый год лето и поют птицы майны. Я еще подумал — вот молодцы! Наверное, на этом балконе работают и заодно садом любуются! А то многие люди, которые живут в Таиланде, часто пишут, что у них всё время кондиционер включен и на улицу они редко выходят — получается, что и смысла пребывать в Таиланде нет (под кондиционером сидеть и на улицу не выходить и дома можно). Поэтому я очень обрадовался, когда прочитал на вашем сайте статью, что не все сидят в закрытом помещении под кондиционером, у некоторых есть балкон с красивым видом. Так что я подсознательно представлял, что у Жени рабочее место на балконе на свежем воздухе и почти что в саду, а вот глянул в этой статье на фотку — первый час ночи и наверное балкон закрыт, чтобы насекомые на свет не залетали. Так что, Женя, чтобы не разочаровывать посетителей этого сайта и не рушить их мечты и веру в прекрасное, ты лучше работай днем на балконе в тропическом саду под трели майн на свежем воздухе и еще фотку выложи 🙂
Игорь, добрый день! Очень рады видеть вас на нашем сайте, приятно, что вы помните не только о нас, но и о наших добрых друзьях! Это я о майнах: я уверен, им тоже приятно, хотя виду они ни за что не подадут.
По фоткам хотел бы добавить пару комментариев))
Батарея говорит только о том, что фотография сделана не в тропических широтах)) А работать мы можем везде — как в Паттайе под пение майн, так и в Москве под пение ворон и даже в турецком отеле «все включено» под пение культурно отдыхающих.
А что касается фотографии с работой в первом часу ночи, этим делом я злоупотреблял только первое время после переезда в Таиланд, когда официально работал по московскому времени. К счастью, это длилось всего 4 месяца.
Я, кстати, тоже часто удивлялся тому, что люди пишут, как работают в Таиланде, сидя под кондиционером. А потом понял — мне кажется, это объясняется размерами балконов. Как правило, в новых кондоминиумах Паттайи балкончики небольшие, за столом с компьютером там далеко не всегда можно расположиться. Когда мы жили в Amazon Residence, о работе на балконе и речи быть не могло — мы там едва помещались, чтобы чая попить. А вот в более старом кондоминиуме Baan Suan Lalana балконы огромные, и там действительно можно устроить кабинет, да еще и с видом на сад. Но действительно, по вечерам одолевают комары, поэтому нужно эвакуироваться в помещение.
Игорь, всегда рады с вами пообщаться, ну и как вы просили — вот фото с того самого балкона-кабинета с тропическим садом и птичником!)
Огромное спасибо за позитивное фото! 🙂 Теперь моя вера в доброе и прекрасное полностью восстановлена! Надо было изначально именно эту фотку вставить в статью!
P.S. А вот фоток работы из турецкого отеля под пение «культурно отдыхающих» пакетников не надо 🙂 Хотя из них, наверное, можно сделать хороший демотиватор 🙂
Игорь, добрый день! Всегда рады видеть вас на нашем сайте 🙂
В нашей тайской квартире балкон на правах самого занятого оккупировал Женя и сидел там с утра до вечера :-D. Балкон был хорош: широкий и в тени, а на потолке висела люстра, совмещенная с вентилятором. Этот вентилятор здорово помогал. Мне досталось менее блатное место — в комнате, зато стол был шире и удобнее. В комнате тоже пользовалась вентилятором, этого было достаточно для того, чтобы охладить комнату. А то действительно, под кондиционером сидеть и на улицу не выходить и дома можно — вы совершенно правы.
Молодец, Женя!
Светлана, спасибо))